Maigre bilan des dispositifs d’aide au recrutement
Primes à l’embauche, CICE et exonérations de cotisations sont censés favoriser l’emploi en réduisant le « coût du travail ». Mais leur impact varie fortement selon les secteurs et ne dure pas longtemps.
Une analyse de Marion Esquerré pour la rubrique "Emploi" du magazine L'Humanité dimanche du 10 novembre 2016 : ici.
Chômage. La précarité, c’est bon pour le travail ?
Pôle emploi vit sur un postulat : un CDD, un temps partiel, un intérim permet de garder le contact avec le monde du travail et facilite le retour à un emploi durable. La convention d’assurance chômage incite financièrement les demandeurs d’emploi à accepter des petits boulots.
Front (presque) uni pour lutter contre la désertification médicale dans les petites villes
Les petites villes de France ont réuni élus et acteurs de la santé à Paris, le 6 octobre, pour une matinée d’étude sur les « déserts médicaux et accès aux soins dans les petites villes ». L’occasion de débattre de propositions, du contrat local de santé à la très controversée régulation de l’installation des médecins libéraux, en passant par les maisons de santé, qui laissent sceptiques nombre d’élus, mais aussi de l’avenir des nouveaux groupements hospitaliers de territoires.
Un compte-rendu de Marion Esquerré publié le 7 octobre 2016 sur le site du Courrierdesmaires.fr, à retrouver ici.
Pour le Cese, le projet de loi montagne 2 « manque de souffle »
WEB. Rendant son avis le 13 septembre, la veille de la présentation du texte en Conseil des ministres, le Conseil économique, social et environnemental (Cese) déplore des mesures « partielles », qui font fi de l’avenir économique et touristique à long terme, avec la prévisible baisse de l’enneigement, défavorable aux stations de ski, et l’absence d’une vision sur la gestion de l’eau dans ces territoires de haute et moyenne altitude. Le Cese s'inquiète aussi de la préservation des terres agricoles.
Gants noirs pour Col Blanc
La pratique de la boxe est très tendance dans le monde du business et de la politique y compris chez les femmes. Une discipline exigeante pour le corps et l'esprit. Un article d'Eric Delon publié le 12 février 2016 dans Les Echos Week End
Aborder les problématiques de diversité par les compétences
Afin d'intégrer harmonieusement la diversité au sein de l'entreprise, il semble pertinent de ne pas se focaliser sur la catégorie d'appartenance des minorités mais de raisonner en termes de compétences et d'apport professionnel concret à l'organisation. Interview par Eric Delon du chercheur en GRH Yvan Barel parue dans l'hebdomadaire Entreprises et Carrières le 26 avril 2016 Interview d' Yvan Barel
Vivre sa vie en Harley Davidson
Managers, décideurs, patrons, people ils sont de plus en plus nombreux à communier dans le culte de la marque Harley-Davidson qui devient de plus en plus tendance dans l'hexagone. Décryptage d'une passion par Eric Delon, article paru le 22 avril 2016 dans les Echos Week End
Épargne d’entreprise. Le cache-misère des salaires en berne
MAGAZINE. Intéressement et participation, censés récompenser l’effort collectif des salariés pour leur entreprise, prennent peu à peu le pas sur la hausse des salaires. Une substitution loin de compenser le manque à gagner.
Pour tenter de comprendre ce que sont ces éléments de rémunération, obligatoire pour l'un, facultatif pour l'autre - selon la taille de l'entreprise-, Marion Esquerré signe un article dans les pages "Au Travail" de l'Humanité Dimanche n°506 du 7 avril 2016.
Puis, dans la rubrique "Vos droits", elle fait une petite piqûre de rappel juridique sur le droit de grève.
crédit image : images Zoo/Corbis
Numérique et collaboratif. Pour le meilleur et pour le pire
MAGAZINE. Des premières plateformes d’échange de biens et services, sans recherche de profit, aux entreprises dématérialisées sans salariés ni bureau... l’économie « collaborative » recouvre des réalités bien
différentes dont il revient de cerner les enjeux pour la guider vers l’intérêt général des travailleurs.