Organiser un référendum dans son entreprise
Destiné à faire valider par l'ensemble des salariés un accord d'entreprise minoritaire, le référendum répond à un grand formalisme. Focus sur cette consultation encore rarement utilisée dans le secteur social et médico-social.
Article de Jean-Marc Engelhard paru dans le numéro de juin 2021 de Direction(s).
RH : Le digital étend sa toile
Les RH 3.0 ? Dans certains secteurs, c'est déjà une réalité. Dans le social et le médico-social, la transformation numérique se concentre aujourd'hui sur le dossier usager informatisé. Mais de plus en plus d'organisations déploient des solutions destinées à optimiser la gestion de leurs ressources humaines, de la signature en ligne des contrats de travail au suivi des carrières en passant par la formation en distanciel.
Dossier réalisé par Jean-Marc Engelhardpour le numéro de juin 2021 de Direction(s), mensuel des directeurs du secteur social et médico-social.
Psychiatrie : internement forcé
Le consentement doit prévaloir en matière de santé. Sauf en psychiatrie où le patient peut être contraint à une hospitalisation, à l'absorption de tranquillisants, à l'isolement, etc.
- à la dérive, un article sur le consentement en psychiatrie
- Le mineur n'a pas son mot à dire, un article sur le sort des mineurs en psychiatrie
- "Se sentir comme des patients, non comme des forcenés dans une prison", une interview de Marie-Jeanne Richard, présidente de l'Unafam
- Qui a entendu parler de l'I3P ? un article sur l'infirmerie psychiatrique de la Préfecture de Paris
Un dossier sur le consentement en psychiatrie à lire dans le numéro 415 de La Chronique d'Amnesty International, par Audrey Chabal et Thierry Vincent.
L'article "à la dérive" est désormais en libre accès sur le site internet d'Amnesty.
