Manager de manière transversale

Manager de manière transversale

Soucieuses de décloisonner leur fonctionnement et de développer des marchés, les entreprises privilégient le mânagement transversal et à distance, ce qui nécessite organisation et prudence. Une enquête d’Eric Delon, dans Entreprise et Carrières du 15 novembre 2016.

Soucieuses de décloisonner leur fonctionnement et de développer des marchés,
les entreprises privilégient le mânagement transversal et à distance, ce qui nécessite organisation et prudence.

Une enquête d’Eric Delon, dans Entreprise et Carrières du 15 novembre 2016.