Comment cumuler plusieurs emplois

Il n’est pas interdit pour un salarié d’avoir une autre activité, dès lors qu’il fait preuve de loyauté envers son employeur et qu’il respecte la durée maximale de travail. Mais, a-t-on le droit d’avoir plusieurs employeurs simultanément ? Est-ce possible même en cas de clause d’exclusivité ? Peut-on être à la fois salarié et gérant ou travailleur indépendant ? A-t-on besoin de l’autorisation de ses employeurs ? Combien d’heures de travail ne doit-on pas dépasser ?

Marion Esquerré répond à toutes ces questions dans le magazine Dossier Familial n°501, à l’occasion d’une première collaboration.

A lire ici : Dossier Familial n°501 – cumuler deux emplois